Karriere

Bringen Sie Ihre Karriere voran

Wen wir suchen:

Als leistungs- und wachstumsorientiertes Unternehmen sind wir kontinuierlich auf der Suche nach Verstärkung in der Entwicklung, in der technischen Redaktion, im internationalen Vertrieb, im Service und im Trainingsbereich. Dabei stellen wir hohe Ansprüche an unsere potenziellen Mitarbeiter. Wir suchen leidenschaftliche Problemlöser, kreative Köpfe und faire Teamplayer. Setzen Sie sich mit Ihrem Fachwissen und Ihren Fähigkeiten dafür ein, unsere Kunden durch überragende, einzigartige Berechnungsprojekte und hervorragende Serviceleistungen immer wieder aufs Neue zu begeistern. 

 

Was wir bieten:

Unser Erfolg basiert auf dem Einsatz jeder einzelnen Mitarbeiterin und jedes einzelnen Mitarbeiters. Deshalb bieten wir ein attraktives Arbeitsumfeld und vielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Wir fördern gern die Stärken unserer Mitarbeiter.

 

3 gute Gründe, um bei uns einzusteigen:
  • Eigenverantwortung & Gestaltungsspielraum: In einem dynamischen, mittelständischen Unternehmen sind die Entscheidungswege kurz und Hierarchien flach. Bringen Sie sich ein und bestimmen Sie mit, wohin der Weg geht.
  • Flexibilität & Vertrauen: Legen Sie selbst fest, wann Sie wie viel arbeiten. Wir bieten Ihnen familienfreundliche Arbeitszeiten in Form von Gleit- und Teilzeit oder Home Office. 
  • Attraktive Vergütung & Perspektiven: Neben einer fairen Bezahlung bieten wir unseren Mitarbeitern individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, an denen Sie wachsen und mit denen sie ihre Karriere vorantreiben können. 

 

Interessiert mit uns die Zukunft zu gestalten? Dann bewerben Sie sich auf eine der ausgeschriebenen Positionen! Kein passender Job für Sie dabei? Dann senden Sie uns gern eine Initiativbewerbung per E-Mail an thomas.marquardt(at)tedata.de.

Offene Stellenangebote

Technischer Redakteur (m/w)

Sie lieben es, relevanten und kreativen Content für eine technische Zielgruppe zu erstellen, sind kommunikationsstark und verfügen über ein ausgezeichnetes Ausdrucksvermögen in...

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